企业为了确保自己的薪酬体系具备行业内的竞↓争力而又不会带来过高的运营成本，在薪酬体系中引入了一个重要参〒数———比较率（Comparative Rate）。薪酬比较率的计算公式为：员工的平均薪酬水平/行业同层 ...

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